颀中科技(688352)2024年年报简析:增收不增利

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2025月04月02日

据证券之星公开数据整理,近期颀中科技(688352)发布2024年年报。根据财报显示,颀中科技增收不增利。截至本报告期末,公司营业总收入19.59亿元,同比上升20.26%,归母净利润3.13亿元,同比下降15.71%。按单季度数据看,第四季度营业总收入5.24亿元,同比上升8.7%,第四季度归母净利润8487.57万元,同比下降33.01%。

颀中科技(688352)2024年年报简析:增收不增利
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该数据低于大多数分析师的预期,此前分析师普遍预期2024年净利润为盈利3.5亿元左右。

本次财报公布的各项数据指标表现一般。其中,毛利率31.28%,同比减12.43%,净利率15.99%,同比减29.91%,销售费用、管理费用、财务费用总计1.11亿元,三费占营收比5.66%,同比增4.9%,每股净资产5.05元,同比增2.97%,每股经营性现金流0.58元,同比增27.54%,每股收益0.26元,同比减21.21%

财务报表中对有大幅变动的财务项目的原因说明如下:

  1. 货币资金变动幅度为-54.05%,原因:归还借款、支付设备款、现金分红增加。
  2. 交易性金融资产变动幅度为258.99%,原因:购买理财产品增加。
  3. 预付款项变动幅度为-46.96%,原因:预付租金、保险等款项减少。
  4. 其他应收款变动幅度为40.43%,原因:原材料相关往来款增加。
  5. 其他流动资产变动幅度为63.43%,原因:进项税留抵增加。
  6. 在建工程变动幅度为-31.52%,原因:待安装设备减少。
  7. 使用权资产变动幅度为1308.11%,原因:厂房租赁增加。
  8. 长期待摊费用变动幅度为34.93%,原因:宿舍家具增加。
  9. 递延所得税资产变动幅度为34.57%,原因:可抵扣暂时性差异增加。
  10. 其他非流动资产变动幅度为48.19%,原因:业务扩张,预付设备款增加。
  11. 应付账款变动幅度为-36.13%,原因:应付设备款减少。
  12. 合同负债变动幅度为65.66%,原因:预收款项增加。
  13. 一年内到期的非流动负债变动幅度为-58.74%,原因:一年内到期的长期借款减少。
  14. 租赁负债的变动原因:厂房租赁增加。
  15. 递延收益的变动原因:政府补助增加。
  16. 营业收入变动幅度为20.26%,原因:市场行情回温,客户订单量增加。
  17. 营业成本变动幅度为28.56%,原因:业务增长,且设备折旧及人力成本等较上年同期增加。
  18. 销售费用变动幅度为43.8%,原因:股权激励费用增加。
  19. 管理费用变动幅度为18.78%,原因:股权激励费用及公司折旧摊销等费用增加。
  20. 财务费用变动幅度为-1.15%,原因:利息收入。
  21. 研发费用变动幅度为45.53%,原因:人力成本及公司对技术、工艺等进行持续的开发投入。
  22. 经营活动产生的现金流量净额变动幅度为27.54%,原因:公司销售商品、提供劳务收到的现金增加。
  23. 投资活动产生的现金流量净额变动幅度为-89.72%,原因:公司购置设备增加及购买结构性存款、国债等投资增加。
  24. 筹资活动产生的现金流量净额变动幅度为-123.64%,原因:公司上年同期首次公开发行股票取得的募集资金。

证券之星价投圈财报分析工具显示:

  • 业务评价:公司去年的ROIC为4.5%,资本回报率不强。然而去年的净利率为15.99%,算上全部成本后,公司产品或服务的附加值高。
  • 融资分红:公司上市2年以来,累计融资总额24.20亿元,累计分红总额1.78亿元,分红融资比为0.07。
  • 商业模式:公司业绩主要依靠资本开支及股权融资驱动,还需重点关注公司资本开支项目是否划算以及资本支出是否刚性面临资金压力。需要仔细研究这类驱动力背后的实际情况。

分析师工具显示:证券研究员普遍预期2025年业绩在4.0亿元,每股收益均值在0.34元。

持有颀中科技最多的基金为华泰柏瑞中证1000指数增强A,目前规模为0.93亿元,最新净值1.1137(4月1日),较上一交易日上涨0.37%,近一年上涨21.88%。该基金现任基金经理为笪篁。

最近有知名机构关注了公司以下问题:
问:合肥厂的折旧摊销计开始时间?
答:从2024年1月开始计提合肥厂的折旧费用。

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A股五大险企保费增速持续提升:前5个月累计收入同比增长2.19%

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截至6月16日,A股五大险企今年前5个月保费(原保险保费,下同)收入全部出炉。据《证券日报》记者统计,前5个月,A股五大险企共取得保费收入约14563.6亿元,同比增长2.19%。同时,从年内A股五大险企各月度累计保费同比增速来看,呈持续改善之势。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 从上市险企不同业务来看,财产险整体增长较为平稳,人身险业务呈分化状态。与此同时,业内对人身险公司压降负债端刚性成本的预期越来越强。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 保费收入“四升一降”图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 前5个月,A股五大险企保费收入同比呈现“四升一降”态势。具体来看,中国人寿保费收入为4157亿元,同比增长4.29%;中国平安保费收入为3997.6亿元,同比增长3.38%;中国人保保费收入为3481.2亿元,同比增长1.96%;中国太保保费收入为2142.14亿元,同比增长1.87%;新华保险保费收入为785.7亿元,同比下降10.94%。 纵向来看,今年A股五大险企各月度累计保费合计同比增速持续回暖,今年1月份、前2个月、前3个月、前4个月,以及前5个月,A股五大险企的累计保费收入同比增幅分别为-2.58%、-1.38%、0.96%、1.5%以及2.19%。由此可见,从负债端来看,A股五大险企保费收入呈现持续向好的态势。 对此,中央财经大学中国精算科技实验室主任陈辉对《证券日报》记者表示,今年,A股五大险企各月度累计保费增速持续改善,主要是受人身险业务的影响。今年1月份,人身险业务受银保渠道“报行合一”和监管要求险企不得大幅提前预收保费的影响较大,保费同比明显下降。此后,随着政策影响的逐渐消化,上市险企积极调整市场和产品策略,人身险保费同比降幅逐渐收窄,直至前4个月累计保费同比“转正”,为0.17%;前5个月累计保费同比增速进一步提升至1.1%。 人身险降成本预期增强 在A股五大险企中,中国人寿和新华保险只经营人身险业务,其他3家皆为集团上市,旗下既有人身险业务也有财产险业务。整体来看,财险业务保持稳健增长,人身险业务整体变化较大,且险企间分化也较大。 从财产险业务来看,前5个月,太保产险、平安产险和人保财险继续保持全面上涨。其中,太保产险保费同比增长7.64%,位居财险“老三家”之首位。从人身险业务来看,中国人寿、平安人寿保费同比上涨,新华保险、人保寿险和太保寿险保费收入同比下降,整体呈“两升三降”态势。 国信证券非银金融分析师孔祥认为,前5个月,人身险延续复苏态势,压降负债端刚性成本。今年,各上市险企积极调整产品形态,分红险、增额终身寿险等产品引领保费增速;叠加银保渠道的逐步复苏,其渠道产品及平台优势仍具有一定竞争力。受益于改革成果的持续兑现及人身险龙头优势,中国人寿前5个月累计保费收入同比增长4.2%,位于A股险企首位。 在保费收入持续向好的同时,近期,人身险行业面临的成本压力被业内频繁提及。目前,已经有部分险企拟于6月底下架预定利率为3.0%的增额终身寿险产品,并将于7月1日上市预定利率2.75%的增额终身寿险产品。 华创证券金融业首席分析师徐康认为,当前,“报行合一”等政策的影响逐步减弱,新一轮负债端压降成本政策或趋近。去年5月份到7月份人身险业保费基数较高,对今年的保费增长形成一定压力,在此背景下,不排除销售端主动引导需求的可能性,短期内能够部分抵消高基数影响。在长期利率低位震荡背景下,仍需关注各家险企负债端成本压力与经营稳定性。 翻译 搜索 复制 【作者:冷翠华】  (编辑:王欣宇) 关键字:...
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多家“电力系”股东寻求退出,“将帅”齐换永诚财险要换什么新打法?

多家“电力系”股东寻求退出,“将帅”齐换永诚财险要换什么新打法?

半年内,“电力系”险企永诚财险将帅齐换。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 近日,《华夏时报》记者从业内获悉,由于永诚财险董事长许坚到龄退休,现任华能国际财务与预算部副主任(主持工作)一职的魏仲乾将接棒成为新任董事长。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 永诚财险相关负责人在接受《华夏时报》记者采访时表示,公司相关人事安排,须待金融监管单位批复同意。 除了董事长一职更迭外,永诚财险空缺8年之久的总裁之位也在今年3月落定,由该公司副总裁孙增产升任。 落在“魏孙”这对新搭档身上的担子并不轻。将电力能源保险业务视为安身立命之本的永诚财险,近几年在央企回归主业的大背景下,接连遭遇多家“电力系”股东挂牌出清股权。虽未成功,但也为该公司股权结构和经营发展增添了一些不稳定因素。 年内“将帅”齐换 到龄退休的许坚有着丰富的保险从业经历。许坚出身“老人保”,于1983年进入中国人民保险公司工作,曾历任江苏盐城分公司城区办事处人秘科负责人、江苏分公司总经理等职务,直到1995年离开,许坚在中国人保待了近12年。 1995年8月,许坚加入平安财险,并在平安待了13年,历任平安财险江苏分公司副总经理兼苏州分公司总经理、江苏分公司党委书记、总经理等职。 2008年10月,许坚又加入紫金财险,担任紫金财险筹备组负责人。2009年紫金财险成立后,许坚成为紫金财险的第一任总裁。但在2017年的最后一个工作日,许坚离开紫金财险,次日就以永诚财险新任党委书记的身份向全体员工作了新年致辞。 2018年之前,永诚财险以车险为主要业务。2014年-2018年,其车险业务保费在总保费规模中占比分别为70.08%、66.78%、66.01%、64.70%、54.22%。不过,虽然车险占据该公司保费收入的半壁江山,但在2014-2018年却持续承保亏损,亏损额分别为3.87亿元、5.07亿元、2.17亿元、1.84亿元、2亿元。车险承保亏损也直接影响了永诚财险的净利润,2018年,永诚财险亏损2.61亿元。 许坚出任永诚财险董事长便开启转型,放弃依赖车险业务的发展模式,并提出“3668”战略,即聚焦布局具有股东优势的电力能源保险。 此后永诚财险的经营表现也直接印证了转型成效。该公司车险保费规模从2015年的45.1亿元峰值大幅减少至2022年的18.07亿元,2023年,永诚财险车险业务保费收入为21.47亿元,约占总保费的30%。利润方面,2019年至2023年,其净利润分别为1.09亿元、1.49亿元、1.1亿元、0.93亿元、0.97亿元,连续盈利了5年。 相反的是,此次接棒许坚的魏仲乾此前却并无保险从业经历,现年48岁的他曾任华能国际财务部助理会计师、财务部综合处预算专责,华能淮阴电厂财务部副主任(主持工作),华能国际电力财务部主管、财务部综合处副处长,华能新能源财务部副经理(主持工作)财务部经理、副总会计师,中国华能集团香港总会计师、党委委员,中国华能集团海外事业部副主任等职。 目前,魏仲乾任华能国际财务与预算部副主任(主持工作),此次出任永诚财险新任掌门人亦源于大股东华能集团委派。华能资本服务有限公司是永诚财险第一大股东,而华能国际与华能资本服务均属华能集团旗下公司。 与魏仲乾搭档的孙增产是永诚财险时隔近八年以来首位获得监管批准的总裁。该公司上一任总裁冯天佑,于2015年6月起任职,但永诚财险2016年第四季度偿付能力报告中,冯天佑就消失在高管名单中。此后,永诚财险总裁一职就一直空缺。直到今年3月,孙增产升职才补上了空缺8年之久的总裁之位。 现年57岁的孙增产是一位从基层做起来的职业经理人。其在加入永诚财险之前,一直在平安财险任职,曾先后担任平安财险河北分公司财务部经理、廊坊中心支公司总经理等职务。 离开平安财险后,孙增产就加入永诚财险,出任永诚财险河北分公司任总经理一职,后进入永诚财险总部,担任销售总监,2013年获批担任永诚财险总经理助理,2017年被聘任为永诚财险财务负责人。2023年7月,孙增产升任为副总经理。同年11月又获批成为永诚资产董事长。 2024年,永诚财险正处于“3668”战略规划实施的第二阶段,在这样的关键节点“将帅”齐换,此后是延续上一任的发展战略还是由新的领导班子提出新的战略规划,也是外界关注的重点。 多家“电力系”股东欲出走 成立于2004年的永诚财险,由中国华能等实力雄厚的大型电力企业集团和产业投资集团共同组建,总部设在上海。 目前,永诚财险共有12家股东,其中,第一、第五大股东华能资本和北方电力的实际控制人均为华能集团,两大股东合计持股27.92%。同时,华能集团还通过华能国际间接持股永诚财险第四大股东深圳能源(7.080, 0.00, 0.00%)集团部分股权。 在...