2023年大健康产业发展现状、竞争格局及未来发展趋势与前景分析_保险有温度,人保有温度

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2024月06月12日
保险有温度,人保有温度_

2023年大健康产业发展现状、竞争格局及未来发展趋势与前景分析

2023年大健康产业发展现状、竞争格局及未来发展趋势与前景分析_保险有温度,人保有温度
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大健康产业是一个综合性产业,涵盖医疗、保健、营养食品、医疗器械等多个领域,以满足人们日益增长的健康需求。其产业链从上游的原材料、技术研发和制造,到中游的销售、流通环节,再到下游的消费者服务和医疗服务,形成了一个完整的生态体系,共同推动大健康产业的持续

大健康产业是一个综合性产业,涵盖医疗、保健、营养食品、医疗器械等多个领域,以满足人们日益增长的健康需求。其产业链从上游的原材料、技术研发和制造,到中游的销售、流通环节,再到下游的消费者服务和医疗服务,形成了一个完整的生态体系,共同推动大健康产业的持续繁荣与发展。

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1、大健康产业市场规模

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近年来,随着人们健康意识的提高和医疗保健需求的增长,大健康产业呈现出强劲的发展势头。根据中研普华产业院研究报告》数据显示,至2024年,中国大健康产业的总收入规模将达到9.0万亿元人民币,相较于2021年的8.0万亿元实现了显著跃升。而根据另一份报告,至2023年,中国大健康产业总体市场规模已经飙升至14.48万亿元,这一数字预计在未来几年内将持续增长。

2、大健康产业供需情况

供给方面:

大健康产业的供给主要包括医疗产品、保健用品、营养食品、医疗器械、健康管理服务等。随着技术的进步和消费者需求的多样化,市场上涌现出越来越多的创新产品和服务。

产业链上游的医药研发、制造以及医疗器械制造等领域发展迅速,为下游的健康服务业提供了有力支撑。

同时,移动医疗、互联网医疗等新兴业态的兴起,也进一步丰富了健康服务的供给方式。

需求方面:

消费者对健康需求的增长是推动大健康产业发展的重要动力。随着人口老龄化、慢性病增多以及健康意识的提高,人们对医疗保健、健康管理等服务的需求不断增长。

在保健品市场中,维生素E、益生菌和胶原蛋白等成分受到消费者的广泛关注,能够综合改善抵抗力/免疫力的功能产品最受欢迎。

老年人关注骨质关节和三高问题,而中青年则更加关注改善肠道和睡眠等需求。

此外,随着电子数码设备的高渗透,护眼、记忆力提升等小而美的保健品市场也呈现出增长趋势。

1、主要参与者与市场份额

大健康产业的主要参与者包括医疗机构、药品生产商、医疗设备生产商、保险公司、医疗服务提供商等。这些参与者在大健康产业中扮演着不同的角色和职能,共同构建了一个完整的产业生态系统。

医疗机构:作为大健康产业的核心参与者,医疗机构提供医疗服务、医疗保健等基本服务。随着医疗技术的不断进步和医疗体制改革的深入,医疗机构在竞争中的地位日益凸显。

药品生产商:药品生产商是大健康产业链中的重要环节,为市场提供各类药品。在中药、化学制剂、创新药等领域,均有一批领先企业凭借强大的研发实力和市场竞争力占据重要地位。例如,白云山、云南白药、步长制药在中药领域表现出色,而华东医药、复星医药则在创新药市场具有显著优势。

医疗设备生产商:随着医疗器械市场的快速发展,以迈瑞医疗、英科医疗等为代表的领先企业正加速海外市场拓展和品牌建设。这些企业在高端医疗设备领域具有较强的竞争力。

保险公司:保险公司为大健康产业提供金融支持和风险管理,为个人和机构提供医疗保险产品。随着健康保险市场的不断扩大,保险公司在产业中的地位也逐渐提升。

2、区域竞争格局

从区域分布来看,中国大健康产业相关企业主要分布在广东地区、东部沿海地区,以及北京、四川、河南等地。这些地区凭借良好的经济基础和产业环境,成为大健康产业发展的重要区域。

3、市场集中度

大健康行业市场集中度因不同细分市场而异。例如,在保健品市场,CR5(前五大企业市场份额之和)为19.9%;而在感冒中成药实体药店终端市场,CR5则高达44.2%。总体而言,我国医药大健康市场朝着集中化方向发展,但不同领域的市场集中度差异较大。

4、竞争特点

技术创新:技术创新是大健康产业竞争的关键。拥有强大研发实力的企业能够不断推出新产品、新技术,满足市场需求,提升竞争力。

品牌建设:品牌建设对于大健康产业企业至关重要。知名品牌能够提升消费者信任度,增强企业市场竞争力。

多元化服务:随着消费者需求的多样化,大健康产业企业需要提供多元化的服务,如健康管理、预防保健等,以满足不同消费者的需求。

1、大健康产业发展趋势

数字化与智能化:随着云计算、大数据、人工智能等技术的不断发展,大健康产业正逐步实现数字化与智能化。通过数字化手段,医疗机构可以实现远程医疗、在线问诊等服务,提高医疗服务的便捷性和效率。同时,智能化技术可以应用于健康管理、疾病预防等领域,为消费者提供更加精准、个性化的健康服务。

跨界融合:大健康产业与旅游、文化、体育等产业的跨界融合趋势日益明显。这种融合不仅可以为消费者提供更加丰富的健康服务体验,还可以促进产业间的协同发展,形成新的增长点。

个性化与健康管理:随着消费者对健康需求的个性化、多样化发展,大健康产业正逐渐向个性化、精准化方向转变。通过大数据分析和人工智能技术,可以实现对消费者健康状况的精准监测和评估,提供个性化的健康管理方案。

2、大健康产业发展前景

政策扶持:政府将继续加大对大健康产业的扶持力度,推动产业快速发展。政策将聚焦于加强基础设施建设、优化产业结构、提升产业创新能力等方面,为产业发展提供有力保障。

市场需求增长:随着人口老龄化、慢性病增多等问题的加剧,大健康产业的市场需求将持续增长。同时,随着消费者健康意识的提高和收入水平的提升,对高品质、个性化的健康服务需求也将不断增加。

科技创新引领:科技创新将成为推动大健康产业发展的重要动力。通过引入新技术、新模式和新业态,可以不断提升产业竞争力和可持续发展能力。同时,科技创新还将为消费者带来更加便捷、高效、精准的健康服务体验。

欲了解大健康行业深度分析,请点击查看中研普华产业研究院发布的《》。


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安卓时刻已至,“人机共生”还远吗?丨百人百业③

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大额回购、高管增持、大比例分红组合拳 保险股能否成为高股息策略“宠儿”?

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南方财经全媒体记者 孙诗卉 上海报道图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 近日,港交所权益披露资料显示,在7月15日增持222万股友邦保险股份后,友邦保险集团CEO兼总裁李源祥(Lee Yuan Siong)当前股份总数达842.54万股,占公司总股本的0.07%。该持股总数较李源祥2023年年底时的持股总数680.99万股增长近161.55万股。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 市值管理持续:高管增持、股份回购叠加大比例分红 事实上,上市公司高管增持一直被视作增强投资者信心、提振股价的有效手段。例如,万科于7月15日公告,万科骨干管理人员自筹资金2亿元,委托第三方通过信托计划自愿增持公司A股股份;华夏幸福发布公告表示,董事长、实际控制人王文学拟自2024年7月3日起6个月内,通过上海证券交易所交易系统集中竞价的方式增持公司股份,合计增持金额不低于人民币1,000万元,不超过人民币1,100万元。 险企方面,中国太保原总裁傅帆(现董事长)也曾分别于2022年5月20日和2022年5月23日增持公司H股股份27800股和12000股,买入平均价格分别为17.24港元/股和17.7港元/股,合计增持金额约69.17万港元。 业内认为,高管增持通常意味着看好公司未来的发展,向市场传递公司股价被低估的信号,同时改善市场对于上市公司的预期。 有趣的是,与其他企业的增持操作相比,友邦的操作更偏向“少量多次”。在多次操作下,友邦保险集团CEO兼总裁李源祥(Lee Yuan Siong)今年以来持股总数较23年底披露的680.99万股增长近161.55万股,总数达842.54万股。 除了高管的持续增持,友邦的百亿回购计划也仍在进行中。21世纪经济报道记者观察到,自友邦保险2022年宣布百亿美元回购计划以来,截至7月18日,百亿股份回购计划回购金额已超90亿美元。 值得注意的是,在百亿美元回购计划进度接近八成的时候,友邦保险又在四月底宣布,百亿美元回购计划将在原计划基础上额外增加20亿美元的回购股份,并将在未来12个月完成。 据统计,截至7月18日,友邦百亿美元回购计划回购规模已经超过91亿美元(按照1美元兑换7.8099港元计算,因汇率波动可能存在误差,本文美元数额均为估算)。按照原本的百亿美元回购计划,该进度已经超过90%,不过在增加20亿美元回购金额后,友邦仍将继续回购数十亿美元的股份。 值得注意的是,在加码回购计划的同时,友邦还同时宣布以每年自由盈余净额的75%作为目标派息率。自2024年起,将每年通过股息和股份回购向股东返还资本。相关分析人士认为,一系列资本管理政策整体超预期,体现了公司的治理能力和对未来发展的信心,表明公司高度重视股东回报。而这与当前市场上主流的高股息价值投资策略不谋而合。 近年来,高股息策略成为越来越多投资者和投资机构的选择。业内认为,在市场预期转弱、单边下跌或震荡时,“避风港”属性尤为重要。中信建投在研报中表示,由于高股息公司特有的财务表现优异、现金流充沛、盈利能力稳健等一系列特点,且此类标的大多为市值较大,股价波动幅度较小的银行股、公用事业股、周期资源股龙头等,因此当整个市场经历不可预期的恐慌或危机而表现疲软时,高股息策略防御属性显现,突显出“熊市抗跌”的特性,同时还能获得可观的分红收益。 加大分红力度 保险股发力“高股息” 近年来,各大上市保险公司正在努力打造自身的“避风港”属性,尤其体现在打造高分红属性上。在新“国九条”、《上市公司现金分红指引》等政策支持下,越来越多的上市保险公司加大了分红力度。 5月25日,新华保险发布公告,将在公司2024年半年度具有可供分配利润的条件下,实施2024年度中期分红派息;6月26日,中国人保、中国人寿接连发布2024年中期利润分配相关安排。而在此前,据21世纪经济报道记者统计,A股上市五家险企中,只有中国平安每年两次分红,中国人寿、中国人保、中国太保和新华保险则每年分红一次。 长江证券在研报中表示,中期分红能够实际在2024年内发放,相当于年内到账1次上年度股息和1次本年度中期股息,可以拉升短期的股息率,这对部分高股息策略投资者来说至关重要。也就是说,险企的中期分红有利于吸引增量资金进入保险股板块。 除了今年增派的中期分红,头部上市险企去年分红水平均保持高位。根据21世纪经济报道记者统计,A股上市五家险企分红率均超三成。2023年,中国平安、中国人寿、中国太保、中国人保、新华保险拟派发现金红利合计超755.20亿元,平均分红率达45.63%,五家险企分红率都在30%以上。 从分红金额来看,中国平安在五家上市险企中最高,高达440.02亿元。该公司拟派发2023年末期股息每股现金人民币1.5元,全年股息为每股现金2.43元,同比...
中华保险“难保”自身

中华保险“难保”自身

(原标题:中华保险“难保”自身)图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 作为新中国成立后的第二家国有保险公司,中华保险的资历仅次于中国人保。然而这家老牌保险公司近几年却一直处在“增收不增利”的困境中,2018年2023年,中华保险的保费规模从436.54亿攀升至710.22亿元,同比增长超6成,然而净利润不升反降,从10.15亿元断崖式下跌到0.93亿元。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 进入2024年,中华保险的处境更加艰难,无论是外部大股东东方资产,还是内部财险寿险业务,均面临经营难题。图片来源于网络,如有侵权,请联系删除 企查查信息显示,四大AMC之一的东方资产为中华保险第一大股东,持股份额为51.0124%。然而,今年一季度,东方资产首次出现亏损,营业利润仅2.8亿,归母净利润亏损3亿。今年一月,国际知名评级机构惠誉将东方资产的发行人违约评级自‘A’下调至‘A-’,并将其发行人违约评级和政府支持评级列入负面评级观察名单。7月14日,惠誉评级确认东方资产所有评级已从评级观察负面观察名单(RWN)中剔除,但依然给予东方资产的长期外币和本币发行人违约评级(IDR)为“A”,展望负面。 受东方资产的信用状况相对恶化影响,惠誉认为中华财险的评级不再因东方资产的所有权而上调。今年3月,惠誉将中华财险的财务实力列入负面评级观察名单。8月1月,惠誉将中华财险拉出负面评级观察名单的同时,下调了中华财险的的财务实力评级,由"A-"降至"BBB+"。 除了受大股东牵连,被惠誉“唱衰”的中华财险其内部问题也不容忽视。 今年上半年,中华财险收到了48张罚单,罚款总额1140.3万元,位列财险公司第三。从农业保险的单独核算不严,到保险中介业务的虚构,再到理赔资料的造假,以及对保险条款和费率使用的不规范,中华财险在合规方面处处踩雷。 不仅如此,(2024)冀0983执3188号显示,2024年7月23日,中华财险还被河北省沧州市黄骅市人民法院,列为被执行人,执行金额仅247元。 和中华财险相比,中华保险的另一大业务中华人寿虽然在合规管理上相对严谨,但在业绩表现上却更加“拉胯”。自2017年以来,中华人寿持续亏损,亏损金额也呈现扩大之势,从2017年的亏损1亿元左右,膨胀到2023年的-6.23亿。 到了今年一季度,中华人寿依旧延续亏损态势,报告期内亏损0.88亿元。不仅如此,公司偿付能力充足率和核心偿付能力充足率下降至125.26%和71.47%,已经逼近监管红线。好消息是,今年5月,中华人寿获得了3亿元增资。不过,中证鹏元7月21日最新跟踪评级报告指出,增资的完成对提升公司偿付能力充足性提供了一定帮助,但考虑到未来业务对资本的持续消耗及资本市场波动等因素,公司面临的资本补充压力仍较大。 除了主营业务增长乏力,中华人寿还踩雷了多个房地产项目。截至2023年年底,中华人寿有 1项公司债券、1项不动产投资计划和6项信托计划面临逾期或违约风险,账面成本总计为9.4亿元。目前中华人寿已经进行了1.09亿元的减值准备,大约只占到总账面余额的10%。值得注意的是,中华人寿踩雷的福州泰禾项目也牵扯到了中华财险。 案号为“2023京04执恢24号”的案件信息显示,2017年7月至9月期间,福州泰禾新世界向长安信托借款31.4亿元,并约定了抵押物及担保责任。2019年7月,福州泰禾新世界归还3亿元本金,后因未能还本付息被中华联合财产保险股份有限公司、中华联合人寿保险股份有限公司、渤海人寿保险股份有限公司诉至法庭。法院判决福州泰禾新世界公司向原告偿还借款本金28.4亿元并支付利息2.26亿元,支付复利、罚息等;原告对抵押物享有优先权等内容。泰禾集团表示,已收到法院执行裁定,将福州泰禾新世界名下财产以流拍价27.88亿元,交付申请执行人抵偿债务。 雪上加霜的是,中华人寿最近还经历了换帅,该公司董事长孙玉淳因年龄原因,主动申请辞去了董事、董事长及相关专业委员会的职务,其职务将由公司副总经理邵晓怡接任。然而,孙玉淳是1967年生人,现年57周岁,距离法定退休年龄还有3年,因此到龄离任的说辞引发了不少质疑。不过,目前邵晓怡相关任职资格尚未通过监管批复。企查查显示,中华人寿目前近期未发生工商变更,法定代表人依然为孙玉淳。 出品|华博经纬...